Aanwerving werkleider technische dienst (D4-5 of C4-5)

De gemeente gaat over tot de aanwerving van een werkleider voor de opvolging van wegenwerken (in eigen beheer en uitbesteed) en het beheer van het wagen- en machinepark.

Wat zijn je taken?

Je geeft dagelijks leiding aan de medewerkers van de uitvoerende technische dienst, die instaan voor een verzorgde en veilige wegeninfrastructuur en staat in voor een efficiënt beheer van het gemeentelijk wagen- en machinepark.

Daarnaast ondersteun je de deskundige infrastructuur bij de opvolging van uitbestede wegenwerken en nutswerken.

Aan welke voorwaarden moet je voldoen?

Slagen voor praktische en mondelinge selectieproeven.

Je hebt een diploma nodig van hoger secundair onderwijs voor de invulling van de vacature op niveau C4-5. Zonder dit diploma kom je in aanmerking voor de functie op niveau D4-5

Aantoonbare ervaring met wegenwerken is een pluspunt. Deze ervaring moet blijken uit je CV. Werkgeversbewijzen kunnen opgevraagd worden.

Kennis: Je beschikt over een goede kennis van wegenwerken en/of het onderhoud van voertuigen en machines.

Vaardigheden:

  • Taken zelfstandig, verzorgd, correct en resultaatgericht kunnen afwerken.
  • Beschikken over sociale vaardigheden om medewerkers te stimuleren en te motiveren.
  • Correct en duidelijk communiceren.
  • Flexibel zijn in tijd en werk.

Rijbewijs: Je beschikt minimaal over een rijbewijs categorie B.

Wat ga je verdienen?

Het gaat over een voltijdse betrekking, 38 uur per week, in contractueel dienstverband voor onbepaalde duur.

Het loon is conform de wettelijke barema’s op niveau Dx of Cx:

Werkleider D4-5: (min. bruto maandwedde: € 2.707,10 te verhogen door, afhankelijk van je werkervaring, een anciënniteitstoeslag tot een bruto maandwedde van € 2.923,35).

Werkleider C4-5: (min. bruto maandwedde: € 2.971,40 te verhogen door, afhankelijk van je werkervaring, een anciënniteitstoeslag tot een bruto maandwedde van € 3.331,81).

Je krijgt maaltijdcheques, fietsvergoeding en een gratis hospitalisatieverzekering en kan in aanmerking komen voor een haard- en standplaatstoelage.

Hoe stel je je kandidaat?

Jouw sollicitatiebrief met CV richt je vóór maandag 10 oktober 2022 aan: Gemeente Gingelom, personeelsdienst, Sint-Pieterstraat 1, 3890 Gingelom.

Wens je meer informatie over de functiebeschrijving?

Diensthoofd infrastructuur - 011 88 04 79 – dirk.schalenborgh@gingelom.be

Personeelsdienst - 011 88 04 87 - personeelsdienst@gingelom.be


Contactinformatie