Aanwerving administratief medewerker burgerzaken (Cv)

Ben je klantgericht, nauwkeurig en hou je van afwisseling? Versterk ons team burgerzaken en help mee om onze inwoners snel, correct en vriendelijk verder te helpen.

Wat zijn je taken?

Je staat in voor een correcte dienstverlening aan de burgers opdat deze kunnen voldoen aan de wettelijke en gemeentelijke administratieve bepalingen als inwoner van Gingelom. Dit gaat van het onthaal tot de volledige behandeling van registratie, afleveren attesten, bijhouden van registers, het verlenen van informatie over de diensten. Je kan ook ingeschakeld worden bij plechtigheden die buiten de normale diensturen vallen.

Aan welke voorwaarden moet je voldoen?

Algemene toelatings- en aanwervingsvoorwaarden om te werken bij een lokaal bestuur:

• Je kan bij aanwerving een gunstig uittreksel uit het strafregister voorleggen.
• Je beheerst de Nederlandse taal.
• Je slaagt voor de selectieprocedure (preselectie, schriftelijk, mondeling, capaciteitstest).

Aanwervingsvereisten voor de functie:

• Je hebt een diploma hoger secundair onderwijs of daarmee gelijkgesteld.
• Je bent in het bezit van een rijbewijs categorie B.

Kennis en vaardigheden:

• Je beschikt over goede communicatieve vaardigheden.
• Je bent administratief sterk, leert vlot nieuwe computerprogramma’s aan en beschikt over sterke coördinerende en organisatorische kwaliteiten.
• Je hebt relevante en nuttige kennis van de werking van de dienst burgerzaken of je bent bereid je hierin in te werken.
• Je bent klantvriendelijk, sociaal en een echte teamspeler.
• Je hebt zin voor initiatief, bent leergierig, accuraat, stressbestendig en flexibel inzetbaar.

Wat mag jij verwachten?

Het betreft een boeiende functie in een aangename werkomgeving.

Het gaat over een voltijdse betrekking, 38 uur per week, in contractueel dienstverband voor onbepaalde duur op niveau C1-3.

Het loon is conform de wettelijke barema’s (min. bruto maandwedde: € 2.396 te verhogen met, afhankelijk van je relevante werkervaring, een anciënniteitstoeslag tot max. bruto maandwedde: € 4.386).

Je krijgt haardgeld/standplaatstoelage, vakantiegeld, eindejaarstoelage, maaltijdcheques van € 8, fietsvergoeding, 2de pensioenpijler, een gratis hospitalisatieverzekering, een gunstige verlofregeling (30 tot 35 verlofdagen en 16 feestdagen/dienstvrijstellingen) en extralegale voordelen.

Hoe stel je je kandidaat?

Jouw sollicitatiebrief vergezeld van je CV en een kopie van je diploma richt je uiterlijk zondag 22/03/2026 aan: Gemeente Gingelom, personeelsdienst, Sint-Pieterstraat 1, 3890 Gingelom of personeelsdienst@gingelom.be

 Wens je de functiebeschrijving te ontvangen?

Personeelsdienst 011 88 04 41 – personeelsdienst@gingelom.be